第282章 于东的新发现（1 / 2）
感谢各位支持：8小说网 本站第一时间更新(回到过去当钓王) 欢迎各位书友收藏+转发，好记的网址：https://www.8xsw.com
<!--go-->
时间一晃过来了一个多月，来到了六月份，魏松受伤的事儿总算迎来了第一个好消息。
魏松的手经过国内最顶级的外科医生前后三次手术治疗，已经基本完成了术前的治疗打算。
目前外部伤口愈合抽线，进行了第一轮手部功能评估。
评估出来的结果比当初在瓦城人民医院医生的预判要好得多，五指活动基本没有功能障碍，但是因为受伤的关系, 抓握力量严重下降，后续还需要进行系统的训练跟恢复。
按照专家给出来的评估，想要恢复到没受伤之前的功能强度有点难，但是只要正常理疗锻炼，恢复到之前六七成的功能是没问题的，只要不是做重体力休息, 日常生活不会发生明显的影响。
好的医疗资源, 的确让外伤恢复的效果更好，但同时伴随而来的, 还有宏大的费用开支。
魏松在医院呆了一个多月，前后历经四次紧密的矫正手术，截止到拆线第一次功能评估，总花费超过了40万，后续的恢复期，还会定期复诊，重新调解恢复期的功能训练打算。至多还要几万块打底。
这么高的费用，让魏松自己掏这个钱的话，他手里存款是不够的，如果不找朋友亲人借，靠他自己除非卖房子，否则是很难拿得出来的。
但是有张扬的启诺兜底，账上的治疗费用一直非常充裕，等主治专家说可以出院回家复健锻炼的时候，账上还有五万多余额没花完。
出院当天, 张扬跟孟凡亲自来接了魏松出院，随后一行四人坐飞机回到瓦城。
一路无话，回到瓦城的家里，刚刚进门，魏松扑通一声就给张扬跪下了。
“魏哥您这是干嘛，快起来！”张扬忙不迭的来扶。
“张扬兄弟，小孟兄弟，开开您们了！
我魏松活了半辈子，有钱的时候朋友交了不少，但是关键时候能拉我一把的人，没剩下几个，更多的都是虚情假意，甚至背后看我的笑话！
您们不一样，又是找专家，又是出钱给我治疗恢复！这情谊我记一辈子。
往后有用到我老魏的时候，随时张嘴，一句话就到位！”
话说着说着，魏松已经激动地虎目含泪。
人生大起大落，见识了太多人性的恶，像张扬跟孟凡这种做事儿作风的朋友, 已经越来越少了。
看到这可能有人会吐槽，当初就是因为张扬跟孟凡的事儿才得罪小马哥被打伤的，张扬跟孟凡给人家出钱治疗伤势不是应该吗？怎么现在还感恩戴德了？
道理的确是这么個道理，原因的根子的确在孟凡身上，但成年人看待一件事情，一定是从客观跟主观两个方向上看待。
说的难听点，魏松受了伤，主要责任人是马伟祺，需要赔付跟出治疗费用的也是小马哥，张扬他们完全可以象征性的拿个几万块钱慰问下就闪人，不再深入趟这趟浑水。
不管是从法理上，还是道义上，这种做法都没毛病，就算魏松本人，也挑不出张扬的不是。
但是张扬没这么做，而是将这件事儿的责任全都揽到了自己身上，
在瓦城治疗，撑死也就花个几万块做个外科缝合手术就到头了，按照医生的预估，手部功能恢复个三四成，魏松的职业生涯，基本上彻底断送。
但是在张扬跟孟凡的介入下，要人给找最好的外科专家，要钱给足额垫付医疗费，右手的功能性可以恢复到六七成甚至更高，这可比三四成功能强太多了。
如果后期锻炼充分，重新拿起钓竿也不是不可能。
魏松就是知道这其中的宏大差距，才会这么激动的。
张扬咧嘴笑笑：“能恢复好，就是最好的结果！别的事儿咱们哥们就不扯了！
小凡找的谁人专家也说了，接下来半年到一年的时间，是您的黄金恢复期，一定要抓住这个阶段加强锻炼恢复功能！
我还等候着将来跟您一起打比赛呢！”
魏松抬起右手，做了个缓慢的抓握动作，五根手指渐渐的攥成拳头，这才面容坚毅的说道：“肯定练，右手能恢复好就用右手，如果右手不行，我就练左手！我是不会放弃的！
对了，您帮我垫付的医疗费，我暂时还没法还您，要不然，我给您打个欠条？我在外面还有不少账目，再张罗着要一下，回头凑够了第一时间还您！”
听到对方主动提到钱，张扬笑着摇摇头：“事情是我跟小凡勾起来的，您属于吃了瓜落受了牵连，治疗花的这个钱，我就暂时不要了。
啥时候马伟祺那边判了，拿到了赔偿金，啥时候再说还钱的事儿！”
“这不合适！”
魏松听完直摇头，朋友帮忙可以，但是没有这么帮忙的。
张扬咧嘴一笑，语调轻松的说道：“杂滴？好歹您也是个三级竞钓大师，还不值这仨瓜俩枣的？
听我的，好好恢复，等手好了，咱们还要并肩作战呢！”
“好，那就听您的！”魏松点点头被面前这个岁数小许多的年轻人给彻底折服了。
……
魏松出院了，那最近这段时间的风波也就算暂时告一段落了，马伟祺那边的故意伤害案子距离宣判还要等一段时间，张扬这边的生活重心也重新回归到了比较正常的状态。
没有迥殊行程安排的时候，张扬就跟搭档一起定时开开直播，不开播的时候，就引导一下孟凡跟六子的基本功练杆。
公司运营的具体事务一直由老赵负责，张扬的小日子过得安逸的不得了。
张扬这个甩手掌柜悠哉乐哉，但是公司的其他人，却没闲着，按照年初制定的打算有条不紊的在推进着。
如果说非要在公司里挑一个除了张扬以外没有具体工作指标要求的‘闲人’，恐怕只有一个，公司下属实行室的负责人，于东。