第458章 全球抢夺三百亿（1 / 1）

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在4月5日，星海集团就公布了智能城市的打算。

接下来的两个月，星海集团与H城ZF考察，确定选址。

同时，星海集团向全球公开招标智能城市的设计。

招标设计周期也不短，前期建设主要是搞基建，是一个漫少的过程，不影响智能设备安装。

如果等智能成熟才开始搞基建，那要把周期拉少几年，智能城市搞成那就是十几年了，如此一来，沐阳要把扫瞄系统升到8级，那就得等到十几年后。

所以，设计和基建必须先行。

这段时间，沐阳也看了上百份通过终审的设计方案，但大多都不相符他的要求，主要还是太保守了，并不是说设计得不好，他看到的设计方案有不少是挺新颖的，独树一帜，但缺少了灵魂，即“智能”、“便民”和“科幻感”。

然后他再次提出更加详细的要求，指出一些不相符要求设计的一些问题。

智能城市有很多基建，这一次设计招标，星海集团打算任命前二十名。

第一名将获得一亿元的嘉奖，以及有可能获得价值七十亿元的设计订单；

第二名获得五千万元的嘉奖，以及有可能获得四十五亿元的设计订单；

第三名获得三千万元的嘉奖，以及有可能获得二十五亿元的设计订单；

第四名到第二十名，将获得一千万元的嘉奖，以及有可能十亿元的设计订单。

除此之外，还有优胜奖，即鼓励奖，大概两百名，辨别获得20万到50万元的嘉奖，但无订单。

这里的设计订单，就算获得嘉奖，并不代表就一定获得订单，只是说优先获得，如果一个项目的两次设计都不相符要求，那将失来这个项目的订单。

当然，几十亿元的设计订单，可能分为上百个设计项目，对设计单位来说，能够拿下大部分项目设计就可以了。

智能城市规划投资两万亿元，光设计费用就超过300亿元。

一般来说，设计费用占工程总造价的1%-5%，造价越高，比例越小。

土地使用费和拆迁费不属于工程造价范围，智能城市的工程造价大概是1.5万亿元，设计费用占2%，可以说，星海集团给的设计费用足够多了。

除了团队设计，星海集团还嘉奖个人设计方案，嘉奖名额一共五百名，最高一百万元，最次五万元，总共一亿元嘉奖。

为了筛选出及格的设计方案，星海集团组建了一个六十人的专家考核团队，分为三组，他们看不到设计单位，星海集团要求设计方案上禁止标注设计单位或标识。

当然，也许专家可以提前看到合作方的设计方案，问题是能抽中才行，只有5%的概率，就算初审通过，还有复审，复审通过，还有终审和沐阳的考核，不是那么容易通过的。

因为，每一份设计方案必须由三人考核，只要有两人通过就通过初次考核。

通过初次考核的设计方案，再由另外三人组考核，两人通过就再次通过，进入复审。

所以，设计很水的方案，一般进不了初次考核。

……

帝都，DESTROY建筑设计事务所，全球建造设计单位前十名。

这是一家专门从事当代城市规划设计、建筑设计与景观设计的集团，共雇用了约230名来自世界各国的建筑师、城市研讨人员、规划设计师、CAD建筑师、模型构建师、景观设计师以及产业设计师，大部分主创建筑师是毕业于伦敦AA建筑联盟，哈佛大学等国际一流建筑学院，所以说，虽然它总部在BJ，但实际上，大部分员工都是老外。

今天，设计总监及公司所有人戴凡收到星海集团的邮件。

看到内容后，他的脸色很不好，他们的设计方案没有被采纳了。

不过，当他看到最后一行字，星海集团鼓励他们改进，并指出不相符要求的设计之处。

戴凡以为是小修改，却想不到整套设计都不相符要求，这让他更加头疼了。

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幸好，他们还有机会，设计方案收稿截止时间为9月30日，接近三个月时间。

戴凡通知半个小时后，各小组组少参加会议。

离开会还有十几分钟，会议里的各组少议论得很激烈。

“我觉得我们的设计很棒了，有很多惊艳的地方，想不到还被沐阳采纳。”

“不要您觉得，得让沐阳这个大老觉得，全球上千家设计单位参与，都想瓜分三百亿的蛋糕，只要我们能拿到其中一份，几年内就做这个订单，都能让我们吃撑。”

“会不会沐阳排斥国内设计单位，估计采纳我们的设计。”

戴凡刚进门，听到各类组少的话，批评道：“您们为什么不从自己身上找问题，把责任推到甲方身上，沐阳是什么人，星海集团既然向全球征收设计方案，肯定是想把智能城市做好，您以为人家的钱是捡的？

大家认真分析被拒绝的设计方案，沐阳说我们的设计太保守了，只是设计得有些奇妙而已，重点是什么，人家都说了，要向未来五十年甚至未来一百年斟酌，交通、物流、医疗这些会有什么变化，如果想不到，那就很难戳中沐阳的心，便利和智能是重点，相符人类居住，但也要突出科幻，可以说，这应该是个科幻城市。”

“戴总，如果那样的话，工程造价会高许多。”

“也许星海集团也能接受，造价高一些也没问题，首先设计方案要相符对方要求。师长教师们，我们只有两个多月时间，加把劲，发挥出您们的想象力，如果您们设计的方案中标，公司会大力嘉奖，将拿出星海集团嘉奖的50%用于嘉奖大家。”戴凡这下子是真的舍得嘉奖了，公司两百多名员工，有不少人有其它任务，实际抽出时间来做星海集团的项目的，还是有一百人。

如果拿到第一名，那就是一亿元嘉奖，公司拿出五千万嘉奖员工，平均每人五十万元。就算是三名外，只要是前二十名，员工平均也能拿到五万元，这个嘉奖也不算少了。

DESTROY建筑设计事务所的员工薪酬待逢原本就不低，但也有不少是刚毕业没多久的新人。

“OK，E O!”

“wo，老板真给力。”

各组少闻言，充满了活力。

对公司来说，嘉奖只是小钱，后面的订单才是大头。

接下来，戴凡与各组少分析上交方案的问题，要清楚哪里不相符对方要求。

有些遗憾的是，他们与星海集团高层没有关系，如果能搞清楚沐阳的想法，想拿前三名不是问题。

设计周期比较少，当投资定下来后，设计方案没有定下来，如果为了赶工程周期，可以先平整土地，安置项目内居民，两三个月过后，施工证都可以晚一些。

时间不知不觉，到了7月10日。

沐阳给自己放几天假期放松一下，天天待在实行室或者超算中心，还经常加晚班，变得寡言少语。

孩子一岁了，宋雪露要回江浙大学读完研讨生课程，不过，以她的情况，也不可能全日待在学校，只是偶尔来下学校。

妹妹沐小灵下个学期就要读大四了，也打算继续读研。目前都没有男朋友，反而让父母急了，不是说怕别人看不上，而是怕她挑花眼了，看谁都不顺眼，变成大龄剩女。

父母时不时地问她男朋友的事，妹妹听到问这事就是回“我才多少岁呀，不急。”

“的确不急，才21岁呢，女孩只要不超过三十岁就行。”沐阳也帮妹妹解围。

“就是嘛，还是哥哥懂我。”妹妹腻在哥哥旁边。

“三十岁才娶亲，那太晚了，要不是家庭情况好一些，三十岁的女人都难嫁出来了。”母亲唠叨，不太同意兄妹这个说法。

“老妈，您看哥哥的公司，三十岁没娶亲的女员工多的是，还不是很香。”

“您不要拿您哥公司的员工说事，您爷爷谁人时候，十几岁都娶亲了，怎么科技越先进，娶亲越晚，搞不清楚。”

“原因可多了，女孩子少了呗，要求越来越高，说得现实点，钱肯定是首位，您看老家那里，要不是哥征地老家，那得有多少老光棍呀，现在拿到征地款，又有小别墅住，听说现在可吃香了。”

“我们谁人年代，哪有这么讲究。不过现在，哎，这倒也是。这两年，老家那办婚酒的迥殊多，您叔上半年都收到二三十个喜帖了。我和您爸虽然没来，也随了礼，把您哥的人情还返来。”母亲说道。

妹妹突然问起一件事：“哥，今年的高考分数都出来好多天了，您那还没开始招师长教师吗？”

“不急，怎么，您有推荐人选？”沐阳不急不躁，说实话，他最近忙起来了，差点忘记这事了。

“我就随口问问吧，您是不急，那些师长教师估计急死了，全国得好几千人吧，也没说什么时候初选，好歹有多几个人喊我师姑嘛，呵呵。”

“嗯，明天公布吧，一周后开始初选。”沐阳觉得妹妹说的也对，想当他师长教师的人太多，几千人等候着，虽然希望渺茫，但如果真的中选了，只会觉得有点失落而已，好过天天患得患失。

沐阳和家人聊了一会，回到卧室，打开电脑，在微博上发一条公告：“鉴于各省高考分数已经公布，按照打算，将向今年的高考生任命三名师长教师，各省高考前一百名和9C院校保送生都可以报名参加初选，时间定为7月17日，决定参加初选的师长教师，可以提前预订好机票和车票，星海集团报销路费和统一安排住宿。”

这一回，仅仅任命三名师长教师，任命几率不到千分之一，所有预大师长教师都不抱有希望。

沐阳这一条公告刚公布出来，那些一直盯着他微薄的师长教师看到后，非常激动，留下了不少评论。

“老师，终于看到您的公告了，我们等到花儿都开了。”

“高考分数公布后，得知自己成绩排省96名，有机会参加沐神的师长教师初试，虽然感觉自己没啥机会了，但等待的每一天都是煎熬呀，希望早点结束，回到现实，不再幻想了。”

“省一百开外，非常遗憾不能参加初试。”

“同学，省一百开外也很厉害了，青北上不了，其它9C也没问题的。”

“嗯，我也是省一百开外，12345名，也很遗憾。”

“哎，我排了省三名外，五万多名，太遗憾了。”